Senior HR Generalist

CV Lautan Nusa · 📍 Baturaja, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

CV Lautan Nusa, sebuah perusahaan yang berfokus pada pengembangan sumber daya manusia, sedang mencari seorang Senior HR Generalist untuk bergabung dengan tim kami di Baturaja, Sumatera Selatan. Perusahaan kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan berkelanjutan, serta terus berinovasi dalam mendukung perkembangan karyawan.

Sebagai Senior HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga manajemen kinerja. Kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman luas dalam HR dan mampu bekerja secara efektif dalam tim.

Jika Anda memiliki semangat untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan ingin menjadi bagian dari tim yang dinamis, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membangun dan mengembangkan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.
  • Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.
  • Mengelola asuransi dan perawatan kesehatan karyawan.
  • Mengelola proses pemutusan hubungan kerja.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam bidang HR, dengan minimal 2 tahun pengalaman sebagai HR Generalist.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan praktik HR yang berlaku di Indonesia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara efektif dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.
  • Memiliki pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS.
  • Memiliki sertifikasi HR yang relevan adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan mengembangkan kebijakan HR.</li><li>Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja yang objektif.</li><li>Kemampuan untuk mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja yang baik antara karyawan dan manajemen.</li><li>Kemampuan untuk mengelola gaji dan manfaat karyawan dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk mengelola asuransi dan perawatan kesehatan karyawan dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses pemutusan hubungan kerja dengan baik.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait